招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2020年7月1日 点击人次:143
中公教育简介
中公教育是大型的多品类职业教育机构。公司勇担时代使命，持续创造新的市场，以友善利他之心服务社会。
公司在全国超过1000个直营网点展开经营，深度覆盖300多个地级市，并正在快速向数千个县城和高校扩张。
经过长期的探索与积淀，中公教育已拥有超过2000人的规模化专职研发团队，超过13000人的大规模教师团队，总员工人数超过35000人。公司已发展为一家创新驱动的高增长企业平台。
为更好的进行优秀人才储备，促进分校快速发展和业绩提升，吉林中公教育制定管理培训生招聘计划 。
一、任职要求
1、统招本科及以上院校毕业生，2020、2021届应届生；
2、有学生干部经历（班级、学生会、协会等主要负责人）优先；
3、具备良好的沟通能力和表达能力，性格积极向上，团队合作意识强；
4、较好的组织能力，具有勤奋创新精神，愿意通过努力实现自身价值和理想；
5、有吃苦耐劳精神，能够接受全国出差以及工作派遣。
二、培养方式
前期各部门轮岗学习；
中期在吉林省内各个地市分校进行实地支援学习，系统学习市场序列、网推序列、客服序列知识；
后期根据轮岗以及实地支援期间表现进行定岗，按照中层管理岗位，即地县校长、地市校长、各项目部负责人等方向进行培养。
市场序列：负责分公司市场各类宣传活动的策划及实施，拓展销售渠道；发展并维护各大高校相关部门、协会、书店和学生招生代理；发展并维护企业图书、课程体系、各项活动的宣传广告。
网推序列：负责微博、微信等线上日常内容运营；熟悉网络推广及网络销售技巧。
客服序列：接听售后客服电话、管理售后客服在线QQ，解答学员遇到的问题；对接全国分公司报名开课，面授补课等工作；随学员同吃同住，做班主任，负责学员的学习安排；根据公司制定的年度及月度销售目标，配合团队完成销售任务；
三、薪酬福利
员工薪酬：试用期工资为3500元/月，试用期满考核合格，转正后工资为5000元/月起（基本薪资、绩效奖金、优秀员工奖励基金、工龄奖等）；有一定工作经验、学生干部、在校学习成绩优异者等起薪根据实际情况进行调整；
五险一金：社会保险+住房公积金
带薪假期：法定节假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假
特色关爱假期：孕期假、哺乳假
公司福利：工龄奖、各类补助、年度体检、团建活动
四、简历投递
1.投递主题：应聘渠道+学校+姓名+应聘职位
例：微信+**大学+张三+管理培训生
2. 请将简历以附件形式发送。
3.投递方式
（1）简历投递邮箱：jilinzhaopin@offcn.com
（2）微信公众号投递方式：关注“吉林中公教育招聘”即可投递
现【2020吉林中公管理培训生第三批招聘公告】正在进行中！！！
进入微信公众号查看并投递简历即可。
更有招聘QQ群，任大家交流互动：1032587516
关注微信公众号投递简历快人一步
联系地址：长春市辽宁路2338号中公教育大厦
招聘专线：0431-81239635/81239636
30人
岗位职责：
培养方向：集团管理层、分校校长、项目负责人
培养方式：内部轮岗机制，集团统一管理
职业发展：通过专业系统培训，培养全方位的技能，磨炼心智，考察期过后将作为公司管理层候选人，向负责人职位发展
1.负责对接并协助各省份分校市场工作；
2.对每个考试进行全过程的监督，确定业绩、责任人、活动推广方案以及核算效果等；
3.协助分校进行行业分析，协助项目负责人优化宣传推广和提供应对方案；
4.对市场宣传活动有良好的总结和反馈，进行数据汇总分析，提出改进方案。
1、态度：品行端正优良，敢于付出奉献，学历能力强，具有团队协作精神；
2、学历：本科及以上学历（应届毕业或毕业两年内）；
3、经验：有学生干部经历，曾任班级、学生会、协会等主要负责人
4、要求：能够接受全国派遣，集团统一管理，内部轮岗。
联系我们
招聘专线：0431-81239631/81239636
简历投递邮箱：jilinzhaopin@offcn.com
中公人力小姐姐微信：19990520383（欢迎来撩~）
中公招聘QQ群：1032587516（进群寻找小伙伴~）
中公招聘官方微信公众号：“吉林中公教育招聘”（岗位详情应有尽有~）
吉林中公联系地址：长春市辽宁路2338号中公教育大厦
1、薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资，入职1-2年，年薪10-25万；入职3年以上，年薪25万+，上不封顶；
2、落户福利：应届研究生在京实习满半年，可择优解决北京户口；
3、基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金+工龄奖+孝善金等；
4、日常关爱：年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧；
5、文娱福利：年度旅游+员工关爱（运动会、生日会、学习小组等）+员工俱乐部+团建活动+巅峰年会；
6、特殊福利：31个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金；
7、长期激励计划：股权激励。
